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1年前に 「公認団体として新たなステージへ!」 と上ケ原キャンパスの桜の写真とともにブログをアップ。今年も桜の便りが届き、 「次のステージに向けて!」 粛々と進んでいきます✨ 🌻この1年間は、公認団体として、丸の内キャンパス・梅田キャンパスでの学院との共催、ソレイユの会主催セミナー、ソレイユのミートアップという形での少人数のイベントやZoomで6つのイベントを開催しました。 🌻 3月末に閉室した同窓会本部銀座オフィスから離れて、順調な活動ができたのは、銀座オフィスでの5年間の活動実績(ブログのトップにUP)があったからです。公認団体となってからは、活動の趣旨をしっかりとご理解いただける働く世代の若い同窓生からの入会がこれまでにないほど多くなりました。 🌻 ソレイユの会は、6年前に、銀座オフィス所属となった当初、学院(大学生)と同窓会(同窓生)の繋がりは重要と考え、社会人メンターとしての役割をお伝えしましたが、当時の体制では、全くご理解いただけず、大変残念でした。それが実現できたのは、2年前からの丸の内キャンパスとの共催の学生支援イベントです。学生にも、リニューアルしたHPで、同窓会での活動を説明すると、「キャリアのあるロールモデルとなる同窓生の女性をブログで紹介して欲しい」という声が多くありました(イベントのアンケートでUP) 🌻 2025年度ソレイユの会3つの活動方針 1.「活躍するKG女性」の紹介 :ロールモデルとなるキャリアのある関学出身女性をブログで紹介 2.ミートアップ活動から、会員の輪を広げる :会の趣旨をご理解いただける同窓生への声かけ 3.社会に巣立つ現役学生を応援する取り組み : 今年も学院との共催イベント「ABB見学ツアー&ANA・OGOB交流座談会」を開催。第5回は、9月に開催。 ・趣旨に賛同する他社のOGOBの方々にもこのような現役生を応援する活動が広がっていただければと思います。 ・ 就職内定者からは、次は在学生のお役に立ちたいとの申し出もあり(内定者との座談会ブログにUP)この取り組みが、Mastery for Serviceの実践、関学のブランド力UPにも繋がっていると考えています。 満開の桜の写真が届きました🌸(4/9) 🌻 ソレイユの会からのお知らせ 3 月に役員・顧問会をZoom開催。新しい役員で新年度からスタートしました。3年以内には、将来世代に繋ぐ若い役員体制にスムーズに移行できるように、組織として整えていきます。

2025年度、次のステージへの3つの活動方針

1年前に 「公認団体として新たなステージへ!」 と上ケ原キャンパスの桜の写真とともにブログをアップ。今年も桜の便りが届き、 「次のステージに向けて!」 粛々と進んでいきます✨ 🌻この1年間は、公認団体として、丸の内キャンパス・梅田キャンパスでの学院との共催、ソレイユの会主...

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「働く世代のKG女性を応援する会」の公認団体となって1年。イベントの開催は6回。母校通信春号には、上半期7月・9月・10月の3つのイベントが掲載されています。 会の趣旨に賛同して2024年度に入会いただいた会員(メンバー・サポーター)は6名。30代が3名、40・50代が3名。確実に将来世代にもソレイユの会の輪を広げていただける会員が少しずつ増えています。 母校通信春号 21,22ページに掲載 ① 7月 公認団体ソレイユの会第1回セミナー&感謝交流会 ② 9月 第4回ANA  Blue Base見学ツアー&現役OGOB交流座談会(丸の内キャンパスと共催) ③  10月 大学生対象のフォロー&ブラッシュアップセミナー(梅田キャンパスで開催) 【オンライン開催3月19日の報告】 1.19:30~20:00 役員顧問会 (新役員の承認、年会費徴収の件、新年度の活動の確認)*4月に発表 2.20:00~21:00 第2回ミートアップ (新会員の紹介と勉強会)参加者11名 〈話題提供〉 ①伊藤メンバー「国連ウィメン日本協会のご案内とイベントのお知らせ」 ②金谷サポーター「自分らしいキャリアと子育てをテーマにお話」会員とのクロストーク 🌻 2000年法学部卒伊藤裕美さんからのメッセージ 私は”女性のキャリア”について、思い起こせば社会に出てからずっと考え続けてきました。 私自身、転職もキャリアチェンジも経験しました。そんな中、今回、ソレイユの会のメンバーの方々が、私なりの”女性のキャリア”についての考察が深まるような要素を各人が持ち合わせていらっしゃることに気づきました。玲子さんのようにCAの第1線を歩まれてきた方、中山さんのようなバリキャリ・リケジョの方、今も第一線で活躍されている現役のCAさん、社労士さん、税理士さん、ずっと海外に行ってらっしゃった方、会社を起こされた方、ご夫婦で子育て・仕事を両立されている方・・・etc。そういう意味で、 また新たなソレイユの会の魅力を発見しました 国連ウィメン日本協会のご紹介とイベントのお知らせ ・UN WOMENは、「ジェンダー平等と女性のエンパワーメントのための国連機関」であり, 国連の中で女性問題に特化した唯一の機関です。1.女性のリーダーシップと参画  2.経済的エンパワーメント  3.平和・安全保障  4.国家の開発計画・予算  5.女性に対する暴力の撤廃の重要な5つの課題を優先領域として、重点的に取り組んでいます。 ・国連ウィメン日本協会大阪は、国連ウィメン日本協会の協力協定団体の一つとして、開発途上国 の女性をはじめ、世界の女性たちのエンパワメントのため募金活動・広報活動を通じて、寄付 を募り、UN Womenを支援する団体です。 ・三輪敦子国連ウィメン日本協会大阪会長は、関西学院大学の総合政策学部教授です。 🌻 2013年経済学部卒 金谷浩司さんからのメッセージ 初めての参加でしたが、アットホームな雰囲気で気楽に参加できました。初めての参加にも関わらず、キャリアと子育ての両立に関して、話すお時間をいただき、会員の方からの話を通じて、私自身が仕事へや子供への向き合い方を見つめ直すきっかけになりました。 こうして女性活躍促進という共通のテーマを通じて、会員同士が意見交換できるのは大変貴重な機会だと感じました。 「自分らしいキャリアと子育て」資料 ロールモデルとなる会員とのクロストーク オンラインならではの、ご主人参加で、子育て中のご夫婦からの話。子育てしながら定年まで勤め上げた方のアドバイス。子育ては、奥さんに任せっきり世代の男性は、今は、孫育て中のお話。とても楽しいクロストークでした。 🌻 中山由美子副会長からのメッセージ 関西学院同窓会公認団体と認められてのオンラインでの初会合を開催し、工藤会長の司会のもと、今後の会の方向を確認した。サポーターの金谷さんから話題提供があり、育児休業を取得して得た子育ての体験から、女性が出産後に就労継続することの困難さを敏感に感じたこと、さらに男女を問わず働き易い社会にするためにできることを、KGソレイユのネットワークを活用し、皆で考えていく提案があった。「社会に巣立つ現役生を応援する」ということを主眼に時代に応じた情報共有の柱が、ひとつずつ組み込まれていき、今後の発展が大いに期待できると感じられる会合だった 。 🌻ソレイユの会からのお知らせ 8年前の創設の経緯は、HPの「ソレイユの会のあゆみ」で詳しくご紹介していますが、今回の役員会で当時からの役員は、3年以内に交代することを伝えました。交代できると決断した大きな理由は、現在の同窓会が目指す目標が、創設当時からのソレイユの会の考えと同じであり、今は、私たちの活動に大変ご理解をいただいているからです(1/6の年始のブログにアップ) 2025年度の活動テーマ 「活躍するKG女性」の紹介 :ロールモデルとなる関学出身女性をブログで紹介 ミートアップ活動から、会員の輪を広げる :会の趣旨をご理解いただける同窓生への声かけ 社会に巣立つ現役学生を応援する取り組み :今年も学院との共催イベント「ABB見学ツアー&ANA・OGOB交流座談会」を開催。第5回は、9/9日に開催。趣旨に賛同する他社のOGOBにもこのような現役生を応援する活動が広がっていただければと思います。 今月閉室する銀座オフィスは、「東京で働く世代の同窓がホッとする場を提供」と開設された施設でした。ソレイユの会は昨年銀座オフィスを離れましたが、公認団体としていっそう、素敵な繋がりが持てる信頼のある会として今後、活動していきます。 🌻ソレイユの会は、「上ケ原キャンパスだより」でキャンパスの四季をお届けしています💛

ミートアップオンラインの報告と【母校通信】掲載記事の紹介

「働く世代のKG女性を応援する会」の公認団体となって1年。イベントの開催は6回。母校通信春号には、上半期7月・9月・10月の3つのイベントが掲載されています。 会の趣旨に賛同して2024年度に入会いただいた会員(メンバー・サポーター)は6名。30代が3名、40・50代が3名...

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3月19日(水)Zoom開催のソレイユの会役員会で25年度の活動方針が決まります。その後引き続き20時から、会員とソレイユの会に関心をお持ちの皆さんに参加いただき、ソレイユの会ミートアップを開催します。なお、募集人数は、10名までとさせていただきます。 共通の目的を持って集まるフランクな交流会であるミートアップを2月1日に梅田キャンパスで初めて開催しました(詳細は、報告ブログでご覧ください) 🌻ソレイユの会のミートアップの共通の目的は、会員が、Mastery for service を実施する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与することです。 様々な分野で活躍しているキャリアのあるOGOBと、実際に楽しくお話ができる新しいカタチの交流会です。自分のアンテナでは、キャッチできなかった新しい情報をお互いに共有することで、より知識を深めたり、勉強会や、セミナーで講師から学べる場の提供で、ソレイユの会が8年前の創設から掲げる「知のキャリアアップ」を図ります。 ソレイユの会が主催するミートアップは、参加者も数名から、多くても20名程度なので、堅苦しくなく気軽に参加いただける交流会ですが、同窓会公認団体として、信頼のある集まりです。 KGソレイユの会の会員になって、同窓の先輩後輩とゆるく繋がる魅力的なコミュニティー運営で、全国、世界で活躍する会員の輪を広げていきませんか? KGソレイユの会・会員の名刺 【ソレイユの会ミートアップ】Zoom開催のお知らせ 日時: 3月19日(水曜日)20:00~21:00 (19:55から入室可能) 内容: ・会員並びに参加者の自己紹介    ・公認団体となって1年、2024年の活動報告    ・2025年度4月からの活動内容のご説明    ・ソレイユの会に期待すること、ご意見を伺う お申込み方法 ソレイユの会HPの「お問い合わせ」からお申込みいただき、「お問い合わせ内容」は、 
 「3/19イベントZoom参加」として、送信ください。申し込み後、確認の返信をいたします。

ソレイユの会ミートアップ3/19 Zoom開催

3月19日(水)Zoom開催のソレイユの会役員会で25年度の活動方針が決まります。その後引き続き20時から、会員とソレイユの会に関心をお持ちの皆さんに参加いただき、ソレイユの会ミートアップを開催します。なお、募集人数は、10名までとさせていただきます。...

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共通の目的を持って集まるフランクな交流会ミートアップを2月1日に大阪梅田キャンパスで開催しました。 ソレイユの会の共通の目的は、会員がMastery for serviceを実践する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与することです。 今回の呼びかけに、30代40代の「働く世代の関学出身女性」がご参加くださいました。ソレイユの会のこれまでのあゆみを、リニューアルしたHPをプロジェクターに映しながら説明後、別々の分野で活躍しているキャリアのある皆さんからは、様々なお話を聞くことが出来て、2時間があっという間に過ぎました。 2000年・2013年卒業のお二人が参加 キャリアのある皆さんが数人集まることだけで、自分のアンテナでキャッチできなかった新しい情報をお互いに共有し、より知識を深めることが出来ることを実感しました。 以下は、後日いただいた感想です。(参加後、活動をご理解いただき「メンバー」に) 🌻 法学部2000年卒業の女性の感想 ミートアップin大阪に参加し、当会は工藤会長やメンバーの皆様の並々ならぬ思いで、KG同窓会の3つの目的を実直に実践されてきた団体であることを改めて知りました。併せて『自己肯定感を高め、自信を持つ』という工藤会長の言葉が、特に日本人女性にとってMastery for serviceの本質であると感じました。KG出身のOGが自信を持って社会で活躍することが、KGのブランド力UPに貢献する、その支援をされているソレイユの会の輪がこれからさらに広がることを願っています。 🌻 商学部2013年卒業の女性の感想 KGソレイユの会ミートアップin大阪に参加し、元ANA国際線CAで会長の工藤玲子さん、副会長の杉谷かおるさんをはじめ、関西学院出身でご活躍されている方々から良い刺激をいただき、とても有意義な時間を過ごしました。温かい雰囲気の中で今後の活動について話し合い、母校のために、後輩たちのためにとご尽力される皆さんの姿からスクールモットーである「Mastery for service」を感じ、関西学院大学の出身でよかったと心から思いました。「働く世代の関西学院出身女性を応援する会」として、たくさんの方に知っていただきたいと思います。 🌻 杉谷かおる副会長からのメッセージ 「あなたは、社会でイキイキと活躍したいですか。」ソレイユの会はこの問いに「はい」と答える女性の力になりたいと考えています。しかし、私たちには心があるからこそ折れそうになる時もあります。そんな時、大学同窓の横のつながりが心の支えになると確信しています。互いに刺激し合い、時には寄り添い合い、未来の社会を一緒に支えられる存在を目指しています。「知のキャリアアップ」は人生を豊かにするものです。そして、その可能性は無限大にあります。 今回のイベントでは、ソレイユの会の原点となる考えを改めて実感する機会となりました。まだまだ小さな規模ではありますが、私たちも無限の可能性を信じて未来に目を向けて進んで参ります。 KGソレイユの会ホームページ 🌻ソレイユの会からのメッセージ 関西学院同窓生だからこそ、まったく違う世代、違う業界の方々とも、安心してかかわることが出来るソレイユの会ミートアップは、共通の目的「会員がMastery for serviceを実践する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与すること」を持ちながらも、ワクワクする会でありたいと思います。

第1回 ソレイユの会ミートアップin大阪の報告

共通の目的を持って集まるフランクな交流会ミートアップを2月1日に大阪梅田キャンパスで開催しました。 ソレイユの会の共通の目的は、会員がMastery for serviceを実践する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与することです。...

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東京丸の内キャンパスとの共催イベントを1月31日、大阪梅田キャンパスで開催しました。航空業界で働くOGOBの協力を得て、2023年3月にスタートしたANA Blue Base見学ツアー&OGOB座談会・交流会は、これまで4回開催し、学生の参加者数は自費での参加にもかかわらず130名近くになりました。 その中で、2025年3月卒業予定者60名の内、航空業界に内定が決まった学生は、11名となりました。 当日は、4名のCA内定者が座談会に参加、その後のフォローアップ(CA対象)イベントには、7名の在学生が参加。当初予定していなかった内定者とCAを目指す学生との質疑応答や、現役CAからの内定者へのお話もあり大変充実したイベントになりました。 内定者全員から、イベント参加が、航空業界を目指すモチベーションになったことを告げられ、一度のイベントが、個々の大きなステップアップのお役に立つことができたことは、ボランティア活動での同窓生としての喜びです。参加の在学生も、今回のイベントでは、やはり自分のモチベーションアップになったようです。(学生のアンケートからの感想をご覧ください) 🌻 公認団体・ソレイユの会からのメッセージ 学生が、キャリアのある年代の違う同窓OGOBと話ができることをとても望んでいると、この2年間で痛切に感じています。OGOBと交流ができた学生が卒業後は、今度は、同窓生として、学生のための社会人メンターになりたいと申し出てくれています。正のサイクルが始まっています。いろいろな業種での同窓会活動になれば、関学のブランド力アップになるのではないでしょうか。 内定者座談会 (12:00∼14:00) 丸の内キャンパスの木村課長と工藤玲子ソレイユの会会長が参加して、4人の内定者から、今後の学生支援に大いに役立つお話を伺うことができました。在学生からの事前アンケートでの質問にも答えていただきました。現役のCAの方に30分ほど参加していただくことができ、内定者にエールを送ってくださいました。 (航空会社に内定、勤務の方には、制約がありますので、残念ですが、名前の掲載はせず、写真でのお顔はぼかしてアップさせていただきます) 在学生のフォローアップ(14:45∼16:30) 内定者が2名(途中1名退出)が参加いただけることになり、活発な質疑応答がありました。 内定者の自分の就活経験を後輩に熱心に伝えてくれる姿に、本当に感心しました💛後輩は「関学で良かった」と感じていたことでしょう。これもMastery for serviceの実践の姿ではないかと思いました。 在学生のアンケートの感想 (原文のまま) 1)参加しての気づき ①(3年生) 実際、内定者とお話ができる機会は多くないので、たくさんの質問ができる場を用意していただいて本当にありがとうございました。インターンに参加してでてきた質問や不安を解消したいと思ったので参加を希望した。参加してガクチカや面接で気をつけること、差別化の方法など、他のどこでも教えてくれないことを多く知ることができた。 モチベーションにも自信にも繋がったので、熱が冷めないうちに、自己分析や企業研究に向きあおうと思う。 ②(2年生) 内定をいただいた先輩から生のお話を聞くことができて自分もがんばらなくちゃと思うことができました。小さな質問でさえも細かく伝えてくださったおかげで疑問を解決できました。 今日の体験を活かして私も就職活動を頑張りたいです。 そして夢をつかみたいです。ありがとうございました。 ③(3年生) 面接が近いので、気になることを聞きたかったから(参加理由)。先輩方をはじめ、工藤様や木村さんから 多くの知識やアドバイスを得られて、勉強になった。 ④(2年生) 就職活動を始めるにあたり、昔から興味を抱いていた航空業界・CAという仕事についての理解を深めたいと思い参加を決めました。内定された方からの生の声を聞くことが出来るとても貴重な環境を与えてくださり、とても有意義な時間を過ごすことができました。 自分の将来を考えるにあたり、今日学んだこと、感じたことを活かしていけるよう尽力したいと思います。 *見学ツアー&OGOB交流・座談会は参加希望者が多くキャンセル待ちでも参加できなかった在学生3名が、今回参加。 ⑤(2年生) 前回行われたBlue baseツアーに参加できませんでしたが、本日先輩からお話を聞かせていただき、これからどう行動すべきか明確にすることができました。就活に対してネガティブな感情がありましたが他人と比べないことや、自分軸で生きることを改めて学ぶことができ、とても自信になりました。本日参加し、 今まで知らなかった情報や、就活で参考になるアイデアやアドバイスをいただけて、一歩前進できたと自負しています。 これから、3年になってエアラインスクールと留学と就活、すべてに自信をもって行動したいと感じられました。本当に、ありがとうございました。 ⑥(2年生) 貴重な先輩の合格話を聞くことができて、本当に良かったです。知りたいことを聞くことが出来てとても満足しました。私は、CAという職業に興味があり参加させていただきました。実際に参加してみて合格された先輩のお話や、ベテランの元CAだった方のお話をお聞きし、改めて“CA”をもっと知りたい、もっと学びたいと思いました。 また、不安だった就活も楽しみに変わり、自信をもって挑みたいと思います。 この20代という時期を自分のために使い、やりたいことをし、後半の人生につなげたいと感じました。 ⑦(3年生) 実際に内定された先輩のお話を伺う機会が無いので、とても有意義な時間でした。 これからすべき事を今一度明確にすることができました。 2)同窓会公認団体KGソレイユの会に期待すること ・この会に参加させていただくたびに自分を振るい立たせることが出来るので、またこのような機会を作っていただけたらうれしいです ・KGソレイユの会が目指す関学像を取り戻す少しでも力になれるよう自己成長努力していきたいです ・関学のブランド力をアップしていただけることを期待しております。ロールモデルをたくさん知りたいのでとても楽しみです ・沢山の先輩方とのつながりを持つ事、そして、ロールモデルを見つけたいです ・内定者やOBの方とのお話会 ・ANAのみならず航空業界への理解を深める機会が今後もあって欲しいと思います 🌻これまでに参加いただいた学生の皆さんへ✨ 今年3月にご卒業される皆さん、おめでとうございます。航空業界に興味がある方を対象にOGOBと出会う場を提供しこれまでに130名ほどの皆さんに参加いただきました。皆さんの中には、航空業界以外に就職をされた方も多くいらっしゃるかと思います。この企画を共催している東京丸の内キャンパスも公認団体ソレイユの会も、航空業界に就職した方ばかりでなく、社会人になった皆さんと同窓生として、また再会し、信頼ある繋がりになることを楽しみにしています! 第1回(2023年3月)・第2回(2023年9月台風の中、ほぼ全員参加)・第3回(2024年3月) 公認団体ソレイユの会・丸の内キャンパス共催の第4回(2024年9月) 🌻内定者には「同窓会ガイドブック」をお渡し、在学生にも同窓会公認団体ソレイユの会の活動をリニューアルしたHPで、お知らせすることが出来ました。 今回も大阪梅田キャンパスの岡田部長、東京丸の内キャンパスの木村課長に大変お世話になり、感謝申 し上げます。

就職内定者座談会・在学生フォローアップの報告

東京丸の内キャンパスとの共催イベントを1月31日、大阪梅田キャンパスで開催しました。航空業界で働くOGOBの協力を得て、2023年3月にスタートしたANA Blue Base見学ツアー&OGOB座談会・交流会は、これまで4回開催し、学生の参加者数は自費での参加にもかかわらず...

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東京丸の内キャンパスと共催で、航空業界出身のOGOBの協力を得て2023年3月にスタートしたANA Blue Base見学ツアー&OGOB座談会・交流会は、これまで4回開催してきました。学生の皆さんは、貴重な時間を使って、自費でわざわざ上京してご参加くださいました。 2023年 第1回3月・第2回9月 2024年 第3回3月・第4回9月 全4回の学生参加者数は、130名近くになりました。その中で2025年3月卒業予定者が60名おり航空業界に内定が決まった学生が11名となりました。1月31日は、4名の内定者が大阪梅田キャンパスの内定座談会に参加くださいます。航空業界を目指す後輩のために、先輩からのアドバイスとして、内定合格までの道のりを聞かせていただきます。 OGOB交流・座談会の様子(第4回) 内定者座談会後に、これまでの参加者で1年から3年生までのCA希望の学生を対象にフォローアップをいたします。 ■日時 1月31日 15時~17時 ■場所 関西学院大学大阪梅田キャンパス 1406教室 ■対象 関西学院大学1年生から3年生(*4年生以上は対象外です。ご了承ください) ■内容 事前アンケートで、質問の内容に答える形で進めていく ■参加 元ANA 国際線CA 工藤玲子KGソレイユの会会長       関西学院東京丸の内キャンパス 木村課長 *木村課長から該当学生にメール配信

1/31 内定者座談会・在学生フォローアップ開催

東京丸の内キャンパスと共催で、航空業界出身のOGOBの協力を得て2023年3月にスタートしたANA Blue Base見学ツアー&OGOB座談会・交流会は、これまで4回開催してきました。学生の皆さんは、貴重な時間を使って、自費でわざわざ上京してご参加くださいました。...

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ミートアップは、共通の目的を持って集まるフランクな交流会として、今、注目されています。 ソレイユの会のミートアップの共通の目的は、会員がMastery for service を実践する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与することです。 様々な分野で活躍しているキャリアのあるOGOBと、実際に楽しくお話できる新しいカタチの交流会です。自分のアンテナではキャッチできなかった新しい情報を、お互いに共有することで、より知識を深めたり、勉強会やセミナーで講師から学べる場の提供で、ソレイユの会が、8年前の創設から掲げる、相互の「知のキャリアアップ」を図ります。 ソレイユの会が主催するミートアップは、参加者も数名から、多くても20名程度なので、堅苦しくなく、気軽に参加いただける交流会ですが、同窓会公認団体として、信頼のある集まりです。 KGソレイユの会の会員になって、同窓の先輩後輩とゆるく繋がる魅力的なコミュニティー運営で、全国、世界で活躍する会員の輪を広げていきませんか? KGソレイユの会・会員の名刺 【ソレイユの会ミートアップ in大阪】のお知らせ ①日時: 2月1日(土曜日)14:00~16:00(13時半から受付) 
 ② 場所: 大阪梅田キャンパス 14階(1403教室) ③今回のテーマ: 「ソレイユの会のご紹介と今後の組織としての役割を考える」 ④参加者対象 : ソレイユの会に関心のある同窓生の方 ⑤申し込み方法: ソレイユの会HPの「お問い合わせ」からのお申込みいただき、「お問い合わせ内容」は、「2/1イベント参加」として、送信ください。申し込みの方には、改めて、返信いたします。 🌻 当日は、杉谷かおる副会長と工藤玲子会長で会を進めます。公認団体となり、同窓会の応援をいただけるようになったKGソレイユの会の魅力を、直接、参加者にお伝えすることができれば幸いです。

【ソレイユの会ミートアップin大阪】2/1 梅田キャンパス

ミートアップは、共通の目的を持って集まるフランクな交流会として、今、注目されています。 ソレイユの会のミートアップの共通の目的は、会員がMastery for service を実践する活動を通して、関学のブランド力アップに寄与することです。...

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新年おめでとうございます。 ソレイユの会は、昨年1月末に公認団体への申請趣意書を提出し、それまでの同窓会本部銀座オフィス所属を離れて、4月より、公認団体として活動してきました。振り返ると、当時の銀座オフィス運営委員会から、ソレイユの会にとっては、突然の決定事項で公認団体への移行を告げられ、そのような組織になるという考えもなかったので、当初は戸惑いましたが、今は、このような道を作っていただいたことに、大変感謝しております。また、4月からの新体制の同窓会本部の皆さま、丸の内・梅田キャンパスの学院の皆さまのソレイユの会へのご理解と応援をいただいて、現在は、楽しくボランティア活動ができる喜びを感じています。 25年度版の同窓会ガイドブックには129番目の同窓会公認団体・KGソレイユの会として記載されました。 亀岡剛同窓会会長のご挨拶には、同窓会の目的は、①Mastery for Serviceの実践 ②会員の相互の研鑽と親睦 ③母校の発展への寄与 とあります。 表紙は中央講堂のステンドグラス ②の「研鑽」 に関してソレイユは、8年前の創設の趣意書から「研鑽」を 「知のキャリアアップ」 として目標に掲げて、「働く世代のKG女性を応援する会」の講演会・イベントを企画しました。その内容は、5年間の「銀座オフィスでの活動実績」で、このHPでご覧いただけます。昨年7月には、公認団体として初めてのセミナーで「研鑽と親睦」の様子もアップしています。セミナー開催と参加者が繋がる信頼あるコミュニティー作りは、公認団体となって活動しやすくなりました。 ③の「母校の発展への寄与」 は、設立当初から、ソレイユの会の規約にも掲げて、 社会人メンターとしての同窓生の役割 を考えていました。これまで4回開催した大学生とOGOB交流座談会での学生の感想をブログにアップしていますのでご覧いただければ幸いです。今年は、参加した学生の中に、4月から社会人となる方々もいて「同窓生として次は、自身が後輩のための社会人メンターとなりたい」という声を内定のご報告とともに多数いただき、理想としていたサイクルが実現できていると感じています。今後もソレイユの会と丸の内キャンパスとの共催で、毎年9月にANA OGOB交流座談会を開催していきます。同窓生の皆さまには、キャリアのあるOGOBとの交流を望む学生が多くいることを知っていただき、いろいろな業種に広がることを望んでいます。 ①の「Mastery for Serviceの実践」 のスクールモットー「Mastery for Service」に、私は、HPの中でほとんど触れたことがありませんでした。なぜなら、「奉仕の練達」と訳されるその言葉にふさわしい活動とは何か?自身で理解できない言葉を掲げて進めませんでした。そのため、2022年度は「関学のアイデンティティーを考える」をテーマでいくつかの講演会を企画し、素晴らしい方々に登壇いただきましたが、銀座オフィスでの講演会の参加者は少なく、奉仕の練達を実感するにはいたりませんでした。そこで、2023年度から学院(大学生)と同窓会(同窓生)を結ぶ社会人メンターとしての活動をスタートし、きらきらした目の学生と真摯な態度で接していただけたOBOGの皆さんと接し、平日にもかかわらず、同窓の学生のためにと参加いただいたANA現役社員の姿に、私は、「Mastery for Service」の精神を感じました。学生の心にも、届いたようで、アンケートの感想でご覧いただけます。 昨年12月の東京でのクリスマス会で、亀岡会長が、150名ほどの参加者の皆さまの前で「Mastery for Serviceの実践をしている活動」と名前を挙げてお話くださいました。突然のご紹介で、驚きとともにご理解いただけていることに胸がいっぱいになりました。公認団体になるまでは、これ以上ソレイユの会を続けられないと思うことが何度もありましたが、今やっと、同窓会の応援をいただき、 「苦難は忍耐を、忍耐は練達を、練達は希望を生む」 (新約聖書・ローマの信徒への手紙5章1~5節)を強く実感いたしました。これで、次の世代に交代できる土台ができて、今後は「働く世代の関西学院出身女性を応援する会」の組織として、同窓会のご理解を得て発展することを願っています。 会員の対象は、働く世代のKG女性の(メンバー)と社会人メンターとなっていただける女性同窓生・女性活躍推進を理解し応援いただける男性同窓生の(サポーター)です。 今後とも、ご理解とご支援をよろしくお願いいたします。 公認団体・KGソレイユの会 会長 工藤玲子 🌻2025年度、ソレイユの会は、「Mastery for Serviceの実践を粛々と進めていきます!」 「奉仕のための練達」は隣人・社会・世界に使えるため自らを鍛えるという関学人のあり方とのこと。大変大きなテーマですが、ソレイユの会は、会の趣旨を理解してくださる会員とともに、粛々と進んでいきます。これまでと同様に、着実に・黙々と・一歩一歩、人と人のつながりを大切に慎重に、気負わず小さなスッテプで進んでいきます。 ①梅田キャンパスで、1月31日は、航空業界への内定者の座談会を行います。 ②2月1日には、ソレイユの会に関心を持っていただける働く世代のKG女性にお集まりいただき、「Mastery for Serviceの実践」で来年度からの活動について皆さんと考えていきます。

2025年 Mastery for Serviceの実践を粛々と進めます✨

新年おめでとうございます。 ソレイユの会は、昨年1月末に公認団体への申請趣意書を提出し、それまでの同窓会本部銀座オフィス所属を離れて、4月より、公認団体として活動してきました。振り返ると、当時の銀座オフィス運営委員会から、ソレイユの会にとっては、突然の決定事項で公認団体への...

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経済学部2回生から、今月の時計台ツリーの写真と嬉しいメールが届きました! 「道のりはまだまだ長いですが、アドバイスをいただいたことを胸に、自身の努力の結果をお客様や社会そして後輩たちに幸福という形で提供することのできる人間となるべく頑張ります。(来年留学予定)知り合いも同級生もいない環境に一人飛び込むことは少々不安ですが、同時に好奇心も感じます。教えてくださったように「挑戦を恐れないこと」が新たな可能性を生むと思い、楽しみです。コミュニケーションとなるとまだまだなのでそちらも努力します。自身ができること、やってみたいことを自身の頭で考えて、ただ先輩方に憧れるだけでなく実現に向けた行動に移していくという基本をこれからも大切にしていきます。またお会いできる日が楽しみです!成長した姿をお見せすることが出来るように1年半後の良い報告のために頑張ります!」 *ご本人の了解を得てメールの一部を紹介しています 🌻ソレイユの会が、学院と共催して、イベントを開催する目的 私たちの活動はボランティアです。ソレイユの会の趣旨に賛同してくださる同窓の現役社員も母校の後輩のためにと参加いただいています。決して単なる学生の就職活動時だけのお手伝いだけではありません。後輩である大学生にとって、キャリアのある先輩同窓生との交流・座談会が、自分のキャリアを考える機会になって欲しいという考えで、イベントを開催しています。 2023年3月から全4回の学生参加者は、130名近くになり、就活で航空業界を目指す目標を決めた3年、4年生ばかりでなく、1年生、2年生のまだ将来のキャリアは考えていないが意識の高い学生も多く参加しています。今回いただいたメールからも、目標をもって行動している学生に、同窓生の社会人メンターとして少しお役に立てたことに、ボランティアとしての喜びを感じています。 130名近くの大学生参加者の中で、2025年3月卒業予定者が60名おり航空業界に内定が決まった学生が11名となりました。いただいた内定の報告メールでも「次は、後輩のために交流座談会に参加したい」と、頼もしいお申し出が多数ありました。 🌻ソレイユの会の想い ・学生の皆さんには、卒業後社会人になって、ソレイユの会で「働く世代の関西学院出身女性を応援する会」の同窓生の仲間になっていただきたいと思います! ・航空業界以外に就職された方も、ソレイユの会のネットワークでいろいろな分野で活躍されている同窓生と繋がりましょう! ・ソレイユの会の趣旨をご理解いただける同窓生の皆さまには、会員として、社会人メンターの同窓生の役割で、関学のブランド力UPとなる同窓生活動を共に考えて実践していきませんか? *ソレイユの会の7年間のあゆみ、銀座オフィスでの5年間の活動実績などは、このHPに詳細にアップしていますので、ご覧いただければ幸いです

2024年の学院との共催イベントを振り返って

経済学部2回生から、今月の時計台ツリーの写真と嬉しいメールが届きました! 「道のりはまだまだ長いですが、アドバイスをいただいたことを胸に、自身の努力の結果をお客様や社会そして後輩たちに幸福という形で提供することのできる人間となるべく頑張ります。(来年留学予定)知り合いも同級...

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上ケ原キャンパスから紅葉と、11月24日に開催されたホームカミングデーの便りが届きました‼ イベントが盛りだくさんで、輪島朝市も大賑わいだったそうです✨当日家族と参加したソレイユの会会員からも可愛い便りが届きました💛 この新ホームページは、ソレイユの会幹事の大塚小耶子さんに、ボランティアで制作いただきましたが、多くの方からシンプルで、分かりやすく、温かみがありソレイユの会らしいHPと高評価をいただいています。HPを通してソレイユの会が理解でき、関心のある方にも紹介しやすくなったとの声もいただき、まだ開設してひと月ですが、ソレイユの認知度アップに繋がっています。 🌻 大塚小耶子幹事からのメッセージ この度、ソレイユの会のホームページリニューアルを担当させていただきました。 私自身、関西学院大学を卒業した素晴らしい女性たちと繋がる中で、多くの学びや刺激をいただき、「関学出身であることに改めて誇りを感じ、本当に良かった」と実感しています。 このHPを通じて、さらに多くの関学卒業生の皆さまがソレイユの会の存在を知り、ご参加いただけるきっかけとなればと願いを込めて制作いたしました。デザインは「品のある女性」をイメージし、会の魅力がより伝わるように仕上げています。 これからもソレイユの会がますます発展し、多くの方々に愛される場となることを心より楽しみにしております✨ 見事な紅葉がキャンパスに映えます 「ホームカミングデー」と「輪島朝市」のご案内 姪っ子さんからは、「ここは、外国?」と聞かれたそうです💕 紅葉のキャンパス 新月池 確かに「ここは、外国?」ですね💖 冬景色に向かうキャンパス♡ 翌週11/30にはモミジが真っ赤に紅葉 💖 🌻 次回の「上ケ原キャンパス便り」では、時計台のクリスマスツリーをアップします。いつも素敵なアングルでキャンパス便りを届けてくださるメンバーに感謝 💛

HOMECOMING DAYが開催されました✨

上ケ原キャンパスから紅葉と、11月24日に開催されたホームカミングデーの便りが届きました‼ イベントが盛りだくさんで、輪島朝市も大賑わいだったそうです✨当日家族と参加したソレイユの会会員からも可愛い便りが届きました💛 この新ホームページは、ソレイユの会幹事の大塚小耶子さん...

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11月より、129番目の同窓会公認団体としての新しいHPを開設いたしました。今回のHPは、ソレイユの会幹事の大塚小耶子さん(2008年社会学部卒)が、ボランティアで制作してくださいました。 ��大塚さんは外資系IT企業でSE・コンサルタントとして活躍後、家業の会社に入社、新規事業を立ち上げ、メイン事業の経理業務を担当するなど、現在大変お忙しい中での作成でしたが、今後もフォローをお願いでき、心強いバックアップ体制となっています。 当初の7月開設予定が、諸事情により遅れましたが、対応していただき、ソレイユの次へのステップのための新HP制作に理解もあり、ともに考えながら、ソレイユらしいカラーの素敵なHPとなりました✨ 3月までの5年間、同窓会本部銀座オフィス所属のソレイユの会として予算をいただいて、素晴らしい講演者をお招きすることができ、また、旧ホームページもコロナ禍での発信ツールとして、21年度予算から製作費を支出していただき、ソレイユの認知度を大いにアップすることが出来ましたことに、当時の同窓会本部に感謝申し上げます。 
 新HPには、最新のイベントの報告ブログで現在の活動をアップしています。 「ソレイユの会とは」 ・7年間の 「ソレイユの会のあゆみ」 ・5年間の 「銀座オフィスでの活動」 もご覧いただき、ソレイユの会ををご理解いただければ、幸いです。 
 公認団体ソレイユの会 会長 工藤玲子

ソレイユの会のホームページをリニューアルしました!

11月より、129番目の同窓会公認団体としての新しいHPを開設いたしました。今回のHPは、ソレイユの会幹事の大塚小耶子さん(2008年社会学部卒)が、ボランティアで制作してくださいました。 大塚さんは外資系IT企業でSE・コンサルタントとして活躍後、家業の会社に入社、新規事...

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東京で開催した「ANA Blue Base見学ツアー&ANA現役OBOG交流座談会」のこれまで4回のイベントに参加した学生(キャンセル待ちで参加できなかった学生を含む)のフォローアップセミナーを公認団体ソレイユの会主催で開催。大阪梅田キャンパスに14名の学生が参加しました。 講師は、元ANAのCAが務め,杉谷かおるソレイユの会副会長からの講義「印象UP!講座」で第一印象をアップさせる方法を学び、後半は個別質問で、個々のブラッシュアップにつながるように、ビジネス研修講師として豊富な経験を持つソレイユの会役員がアドバイス。今回も参加者全員から、アンケートで「大満足」との回答をいただきました。 
 大学生14名とソレイユの会長と副会長 杉谷副会長の「印象UP!講座」 【講師プロフィール】 ・杉谷かおる ソレイユの会 副会長 2006年総合政策学部卒。ANAにて17年半国内線国際線客室乗務員として勤務。その後2023年秋転職。現在、中2と小5の2児の子育て中。現在関西学院大学のビジネススクールで学び直し中。 ・工藤玲子 ソレイユの会 会長 1978年文学部卒。国内線乗務後、1986年のANAの国際線定期便就航にともない新設された成田空港支店(当時は、CA200名程の組織)に転勤、国際線初期のメンバーとして客室を統括するトップのチーフパーサーとして多数乗務。13年間勤務。その後、ビジネス・医療の研修、大学での面接セミナーの講師として活躍。10年ほど前から、同窓会での活動に参加、4月から公認団体ソレイユの会の会長となる。 
 大阪梅田キャンパス :阪急電車梅田駅(茶屋町出口)から徒歩4分のアプローズタワー14階・10階 日時: 2024年10月5日(土) 15:00~16:30 会場: 関西学院大学梅田キャンパス 1408号教室 
 【 プログラム】 15:00  開会 工藤会長(挨拶・自己紹介・ANAで学んだこと)、杉谷副会長(これまでのキャリア・結婚子育て・転職 その時々の転機と現実について) 
 15:30~15:45  「印象UP!講座」 実践的に解説   15:45~16:25   2グループに分かれて個別質問 16:30  アンケート記入 終了 【アンケートの感想】      
 ・知りたかったことをたくさん聞くことができてとても有意義でした ・自身を見つめ直す良い機会であった ・自身の社会性、立ち居振る舞いを改善しようと思った ・行動に移していく過程を頑張ろうと思った ・憧れはまだ遠いが、諦めないで頑張ろうと思う ・航空業界に入りたい、CAになりたいという思いをさらに明確化したく参加した ・ANAの新しい良さや特徴や、さらに面接時に重要なことを学ぶことができ、とても良い機会になった ・CAとして大切な要素をお聞きしたいと思ったためと、社会人として大切なことを学びたいと思ったため参加した ・実際に航空業界経験のある方からお話を聞くことでモチベーションが上がった ・実際に最近までフライトされていた方のお話を聞けると再び頑張ろうと思いました ・空を飛べる仕事に就けるように頑張ります ・ABB見学ツアーに参加させていただき、座談会も含め、よりANAに就職したいという気持ちが強くなりました ・気がついていても実際に行動に起こす勇気は本当に大切で、想いは伝えようとしたら伝えると感じたので、そこから自分自身の自信につなげていきたいと思います ・本当にありがとうございました、湧いてくるものがありました ・実際に働いていた方の体験談をお伺いすることが出来たから、モチベーションをあげられた ・心にささる部分が多くあり、気持ちが高まった ・少人数で聞きたいことが聞けたので良かった ・今回参加してよかったことは、実際に働いていた方の話が聞けたこと、そして同じ夢を志している方々の様子が見られることが魅力的だと感じたからです ・ANAの大切にしている言葉も聞けて良かったです ・とても刺激になる会でした、ありがとうございました ・航空業界への自分のモチベーションがあがりました ・普段では、なかなか聞くことが出来ない深いお話を聞くことができました、ありがとうございました ・CAとして必要な心構えを知ることができた ・航空業界を目指しており、少しでも何か得ることが出来ればいいなと思い参加した ・内定者の方の貴重なお話を聞くことができて、すごく参考になりました ・講師の方々のお話を聞くことのできる貴重なお時間を設けていただきありがとうございました ・印象アップの方法を今後生かしていきたいと思います ・いくつか個人的に質問したいことをお聞きできありがとうございました ・昔から航空業界へのあこがれがあり、OGの方からお話を聞くことができ嬉しかったです ・航空業界で働くということだけでなく、自分の考え方や気持ちの切り替え方法を学べました ・工藤さん、杉谷さん共に働かれていた時のことを誇りをもって語られていたことが印象的でした ・私はメンタルが弱く長年どうやったら変われるかを考えていました、今回お話を聞いたことで、それぞれ個々の解決方法で翌日に持ち込まないということを知ることが出来ました、その日にあったことをその日のうちに終らせるということを意識して変わりたいです ・本日は貴重な時間をありがとうございました、就職活動を進めていく中で、ほかの会社の出会いもありましたが「あんしん、あったか、あかるく、げんき」を企業理念として働けるANAの社員になりたいという想いが一層強まりました ・本日はANAと自分の共通点や実際に働くイメージを見つけたいと思い参加しました ・杉谷かおる様から印象アップ講座を今後実際に体を動かしてご教授いただければ大変嬉しく思います ・ANAで働かれた時の実際の経験や働くにあたって必要な考え方、対応力など貴重なお話を聞くことが出来ました ・特に印象の大切さに気づくことができました ・ANAで働かれる方の印象の良さの裏にある思いや、丁寧な対応力といった実践されていることを学ぶことができました ・航空関連の仕事、特に客室乗務員に強い憧れを持っており、今回のセミナーをきっかけに航空会社の知識を深め、就職活動のモチベーションを高めたいと思い参加を決めました ・「第一印象アップ」など日常的に役立つ情報も知れ、嬉しかったです ・「きづく→考える→行動する」が大切で、気づいても行動に移すことの難しさに共感しました 
 🌻 杉谷かおる副会長からのメッセージ セミナーには、多くのやる気に満ちた学生さんたちにお集まりいただきました。素敵な感想をたくさんいただきましたが、私の方が皆さんからパワーをいただきました。 夢を夢で終わらせず、行動に移すこと、自分磨きを、続けることは、素晴らしいことです。これからも社会人メンターの一人として学生さんたちの未来に期待をし、応援を続けていきます。 🌻ソレイユの会からのご報告 5年前に、同窓会本部をお訪ねした時、働く世代のKG出身女性を応援する会ですが、在学生の社会人メンターとしての同窓生の働きもしたいとの申し出をしましたが、当時の同窓会本部の上の方には、まったくご理解いただけませんでした。 
 銀座オフィスのコンセプトだった「東京で働くKG出身者がホッとする場を提供」ならば、入学時に同窓会費を納めて、卒業後に同窓となる在学生が、同窓会銀座オフィスの存在を知る機会として、キャリアを積んで活躍している同窓生と交流できるイベントが、いつかソレイユの会としてできることを望んでいました。 
 
 それから4年後、ソレイユの会が、銀座オフィスで初めて、同窓会(同窓生)と学院(大学生)を繋ぐOGOB交流座談会を開催しました。参加者の在学生からは、毎回5段階評価の5、「大満足」と評価をいただくイベントとなっています。これまでの参加者は、100名を超えて、来年、航空業界に就職の報告も10名の学生からいただき、今後は頼れる同窓生社会人メンターとして、ソレイユの会の繋がりの輪を広げたいと思います。 
 このイベントは、学院のご協力がなくては、実現しなかったので、4月に公認団体になったことで、今後は「共催」としてほしいと申し出をしました。同窓会と学院が協力できれば、大きな力になると5年前に考えていましたが、4月からの新しい同窓会本部も学院と同窓会の協力で、関学の価値向上をお考えであり、ソレイユの会も関学のブランド力アップに寄与したいと考え、活動します。 
 
 今回は、大阪梅田キャンパスでの開催であり、岡田部長ならびにスタッフの皆さまにも大変お世話になりましたことを感謝申し上げます。 
 
 公認団体ソレイユの会 会長 工藤玲子 学生の笑顔、満点です✨

【大学生対象】10/5梅田キャンパスでのイベントご報告

東京で開催した「ANA Blue Base見学ツアー&ANA現役OBOG交流座談会」のこれまで4回のイベントに参加した学生(キャンセル待ちで参加できなかった学生を含む)のフォローアップセミナーを公認団体ソレイユの会主催で開催。大阪梅田キャンパスに14名の学生が参加しました。...

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